Zo bereid je je team voor op een creatieve workshop
Als teamleider zie je de agenda’s vol lopen, het team werkt hard, en de deadlines volgen elkaar snel op. Vergaderingen en e-mails stapelen zich op en de energie van het team zakt langzaam weg. Ondanks Nancy laatst haar verjaardag op de vloer heeft gevierd en wat taart heeft achtergelaten merk je dat de spontaniteit en creativiteit in het team minder word.
Als verantwoordelijke van een afdeling met een groep medewerkers, is dat een herkenbare situatie. Je voelt verantwoordelijkheid voor het team, je wil resultaten behalen en tegelijkertijd wil je een werkomgeving creëren waar mensen zich betrokken voelen. Eens in de zoveel tijd is het tijd voor een teamuitje. Niet iedereen kijkt ernaar uit; een deel van de medewerkers op kantoor heeft weinig energie na een drukke periode, terwijl anderen afhaken zijn omdat eerdere teamuitjes weinig impact hadden op teambuilding.
Ik kan je vertellen dat de oplossing is om verwachtingen duidelijk te communiceren, zo haalt het team veel meer waarde uit een creatieve workshop. Een workshop word ingedeeld in een duidelijk schema, later hier meer over. Maar wat voor soort bedrijfsuitje helpt met team focus? Welk teambuilding uitje helpt echt? Is niet alleen gezellig, maar ook iets dat focus, creativiteit en orde op de werkvloer kan terugbrengen.
Creatieve workshops kunnen daar verrassend effectief in zijn, zelfs voor teams die denken dat ze “niet creatief” zijn. Je hebt geen tekenervaring nodig. Tekenen is niet alleen een leerzame skill die je flexibel kunt combineren in je vrije tijd naast je baan, maar ook iets dat focus en samenwerking terugbrengt.
Het eerste probleem: Jouw drukke hoofd op kantoor
In veel kantooromgevingen staat het brein van medewerkers continu “aan”. Maar ook als organisator of teamleider heb je je verantwoordelijkheden. Je krijgt hierdoor veel prikkels en veel blauw licht binnen door schermen vol met e-mails, Teams-berichten, meetings, projectplanning en misschien ook rapportages.
Het gevolg is dat jij als je medewerkers weinig momenten hebben om je eigen gedachten te ordenen. Dat kan leiden tot mentale vermoeidheid, minder creativiteit en een lagere betrokkenheid binnen het team. Een teambuilding workshop werkt alleen als het team even uit deze werkmodus kan stappen. Daar heb ik een specifieke workshop voor. Maar voordat ik vertel welke workshop hier specifiek bij helpt heb ik hier een eenvoudige manier nu te proberen om uit je dagelijkse sleur te komen door een korte creatieve oefening.
Kleine oefening: Tekenen voor focus achter je bureau
Je hebt hoogstwaarschijnlijk als het nodige materiaal al voor je zitten! Pak een pen en papier en vraag iedereen een positieve en negatieve feedback rondom een werk case. Deze feedback verzamel je door het op te schrijven of te noteren in een word-bestand. Nu bedenk je bij elke feedback een ruwe schets, een korte tekening. Dit hoeft niet mooi te zijn.
Wat er vaak gebeurt is interessant:
-
- Je begint emoties te voelen in je eigen simpele tekeningen
-
- De geschreven feedback wordt luchtiger
-
- Oplossingsgerichte ideeën worden visueel duidelijker!
Het brein schakelt namelijk even uit de analytische modus en komt in een creatieve focus modus. Dit geld niet alleen met tekenen, ook schrijven en schilderen zijn analoge activiteiten voor ontspanning. Dit is precies het soort mentale reset waar teams vaak behoefte aan hebben. Maar hier ontstaat vaak een tweede probleem.
“Maar wij kunnen niet tekenen”
Je bent onder de indruk hoe simpele tekeningen een case op het werk makkelijker maakt om te ordenen en om te onthouden. Nou denk je, past tekenen dan wel in de werkcultuur? Hier heb je je collega wanneer een creatieve workshop wordt voorgesteld:
“Dat is leuk, maar niemand van ons kan tekenen.”
Dit is een van de grootste misverstanden rondom creativiteit. Creatieve workshops gaan namelijk niet over talent, maar over het proces! In praktijk blijkt dat beginners vaak de grootste vooruitgang boeken. Omdat ze zonder verwachtingen beginnen, durven ze sneller te experimenteren en ideeën te delen. Voor HR, ondernemers en managers is dat goed nieuws: Mensen die vooraf sceptisch waren over een creatieve workshop, zijn vaak juist degene die achteraf het meest verrast zijn. Zodra de eerste begeleide teken of schilderoefening begint, ontstaat er ontspanning, humor en vaak ook nieuwe inzichten.
Wat houd een gefocust creatieve workshop in
Een goede teambuilding workshop combineert drie elementen:
-
- Creatieve activiteit
Tekenen of schetsen helpt het brein ontspannen en stimuleert nieuwe ideeën.
- Creatieve activiteit
-
- Mindfulness en focus
Door eenvoudige oefeningen leert het team even afstand te nemen van de dagelijkse werkdruk.
- Mindfulness en focus
-
- Samen hetzelfde doen
Creatieve opdrachten zorgen ervoor dat teamleden hetzelfde maken maar op een eigen manier
- Samen hetzelfde doen
In plaats van een standaard bedrijfsuitje als eten en bowlen ontstaat er een ervaring waarin medewerkers energie en inspiratie opdoen.
Vertel je team het creatieve workshop programma
Natuurlijk is duidelijkheid belangrijk. Een goede planning is het halve werk immers. Een goed workshop programma is daarom overzichtelijk en efficiënt. Je hoeft geen kunstenaar te zijn. Het enige wat je nodig hebt is een open houding en plezier. De materialen worden voor je geregeld.
Dit is voorbeeld van een workshop programma voor een team dat creatief bezig wilt zijn met tekenen of schilderen. Hier zou ik nog op terugkomen en dit gaat om de creatieve workshop “Bob Ross” schilderen. Wil je liever meer richting op orde zoals de eerste oefening? Dan kan de workshop zakelijk tekenen interessant zijn. Maar ik zal nu ingaan op de Bob Ross workshop als ontspannend bedrijfsuitje voor een dagdeel. Je kunt het op eigen locatie laten organiseren!
Het doel is om stressvrij te schilderen, creativiteit te stimuleren en zelfvertrouwen op te bouwen met happy painting. In deze workshop leren deelnemers de kenmerkende “happy little trees” en landschappen schilderen, waarbij het proces stap per stap met de kunstdocent begeleid word.
1. Introductie
Korte uitleg over kunstmateriaal, de Bob Ross techniek en waarom tekenen werkt voor ontspanning en focus.
2. Schilderen met begeleiding van kunstdocent
Bespreking van wat het team heeft ontdekt tijdens de oefening.
3. Reflectie en inzichten
Het resultaat: een compacte 2 uur workshop die ontspanning, focus en creativiteit combineert.
Resultaat uit eerdere creatieve workshops
Een veelgehoorde reactie van deelnemers na creatieve workshops is verrassing. Deelnemers leren nieuwe kanten van zichzelf en medewerkers ontdekken. En de overtuiging die zegt dat tekenen en schilderen tot nieuwe ideeën leid!
In een eerdere Bob Ross schilder workshop voor een kantoorafdeling gaf een deelnemer na afloop aan:
“Ik dacht dat ik hier helemaal niet goed in zou zijn, maar het was juist ontspannend. Ik wil ga zelf ook verf in huis halen, dit wil ik vaker zelf doen voor mijn focus.”
Dat is precies wat een creatieve workshop per deelnemer kan doen.
In moderne organisaties wordt steeds meer gevraagd van medewerkers:
-
- Snelle besluitvorming
-
- Constante communicatie
-
- Multitasking
-
- Digitale drukte
Tegelijkertijd groeit de behoefte aan minder schermtijd buiten werk en focus. Creatieve activiteiten zoals tekenen en schilderen combineren beide: Ontspanning, focus en inspiratie
Het maakt het een bijzonder effectief teambuilding format voor kantooromgevingen. Het kan namelijk op de kantoorlocatie zelf gegeven worden. Dat is gemak.
Je team voorbereiden op een workshop
Als HR-manager kun je een paar simpele stappen nemen om het team voor te bereiden:
1. Leg uit dat talent niet nodig is
De workshop draait om ervaring, niet om prestaties.
2. Maak ruimte in de agenda
Laat medewerkers de workshop niet als extra taak zien, maar als moment van ontspanning. Dit is een moment voor hunzelf.
3. Stimuleer openheid
Moedig het team aan om nieuwsgierig te zijn en nieuwe dingen te proberen. Wanneer deze verwachtingen duidelijk zijn, haalt het team veel meer waarde uit de workshop sessie.
Nodig je team uit voor een creatieve teambuilding workshop
Wil je als HR-manager of teamleider een teambuilding activiteit organiseren die ontspanning, creativiteit en samenwerking combineert?
De Drawstation workshops zijn leuk voor kantooromgevingen en teams die behoefte hebben aan een moment van focus en inspiratie.
🌷Wil je dit kwartaal een inspirerend teambuilding moment organiseren voor je team?
Bekijk de mogelijkheden en boek een workshop voor jouw afdeling of vraag een op maat offerte via het contactformulier.
Janet Jayr
Janet Jayr is tekendocent en faciliteert creatieve workshops in regio Brabant, Limburg en Utrecht. Schrijft graag over lifestyle, productiviteit en pyschologie.